克难攻坚团结奋进 全力推动就业工作​ —— 艺术与传媒学院召开2020届毕业生就业工作推进会

发布时间:2020-04-24 发布者: 浏览次数:[]

 

(通讯员:张璐璐)2020年4月23日19时,艺术与传媒学院通过腾讯会议召开了2020届毕业生就业工作推进会,学院领导班子、全体教研室主任、全体毕业班班主任、就业专员及全体毕业班辅导员共32人参加,会议由院党总支副书记张胜洪主持。

会议开始前,张胜洪副书记通报了学生科4月6日召开的毕业生就业工作网络视频会议情况,并从疫情原因、企业情况、学生状态、网招情况、住宿客观原因等5方面分析了学院学生就业现状,截止4月23日我院现就业率为34.82%,共就业179人,而去年同期约为51%,同学们普遍反映就业存在较大困难,就业形势十分严峻。就业工作推进会议由5个部分组成。

首先,就业专员杨晓龙通报了学院各专业就业率和正在进行的相关就业工作,建立毕业生就业帮扶档案,重点关注湖北省内学生就业情况,对就业困难群体进行“1对1”就业帮扶等。然后,由辅导员、班主任代表汇报了所带班级就业情况,介绍学生就业动态和心理动态,介绍了做好未就业学生的专业辅导、学生清考考、就业协议、专项招聘会、专升本等方面的工作的做法。紧接着,各教研室主任介绍了联系的招聘企业情况及招聘方式,并就目前专业就业情况、存在的问题等进行了充分的交流与讨论,提出相关具体措施和解决方案。

期间,张胜洪副书记就进一步做好我院就业工作提出了五点建议:1、各班班主任、辅导员摸清班级就业情况,掌握就业动态,跟踪就业进展,督促学生积极就业;2、督促学生积极参加教育部24365就业公益直播课提升网络就业能力,积极组织学生参加省市各级组织的网上招聘会;3、动员各教研室动员积极拓宽就业渠道提供就业信息,学生积极组织学生有针对性的参加网络面试,加强学生网络面试能力的培训和学习;4、鼓励有基础的学生参加升学考试,鼓励毕业班学生参军入伍;5、鼓励学生生源地就业。

院长程丽琴就教职工的工作状态和就业工作提了要求。她特别强调了各项工作正常化,要求全院教职工要提振精神,坚定信心、在疫情条件下的就业大战中更好的挖掘身边企业,建立完善帮扶机制,为毕业生提供良好的就业环境,通过就业工作促进招生及教学工作良性循环,同时,就毕业班专升本工作要求教务科组建专班辅导。

最后,院党总支书记刘克勤在会议总结时强调,今年的就业工作形势严峻,要求全员教职工提高工作认识,各类数据统计要及时更要准,对困难就业学生一对一帮扶。他表示相信在艺术学院全员共同努力下,2020年的就业工作能较好完成。

就业推进会取得了较好效果,克难攻坚团结奋进,全力推动就业工作的号角已经吹响,武汉现处疫情后期,虽今年就业形势格外严峻,但老师们统一了思想,均表示要积极适应新形势下的就业工作方法,转变工作理念、创新工作方法,全力以赴做好2020届毕业生就业工作。

 

 

2020年4月23日晚共32名教职工参加本次会议

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